Schiphol Group heeft de ambitie een integere en inclusieve organisatie te zijn. Een organisatie waarin je gewaardeerd wordt om wie je bent en waarin iedereen zich veilig voelt en zich durft uit te spreken (Speak Up). Om deze ambitie verder vorm te geven, hebben we een speciale training ontwikkeld. De training is gemaakt in samenwerking met een aantal Schiphol-collega’s. Doel van de training is om inzicht te geven in je eigen onbewuste vooroordelen en de gevolgen die deze vooroordelen kunnen hebben voor bijvoorbeeld je besluitvorming.